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Desde nuestro primer vuelo en 1996, hemos tratado de enriquecer la vida de todos los que nos rodean, ofreciendo viajes aéreos seguros, amigables y asequibles. Nuestra actitud apasionada y amable es la base de nuestra cultura corporativa. Nos gusta pensar que nuestra empresa cuida a los WestJetters, quienes a su vez cuidan a los invitados, quienes a su vez apoyan a nuestra empresa. ¿Busca un gran lugar para trabajar, donde una cultura premiada se traduzca en fortalecimiento, trabajo en equipo y pasión por lo que se hace? Entonces, piense en WestJet y WestJet Encore. Es un gran lugar para aterrizar.

Antes de presentar su solicitud para un trabajo en una aerolínea, revise nuestros consejos a continuación.

  • Asegúrese de incluir toda la experiencia laboral pertinente, incluidas las fechas de empleo.
  • Incluya información de contacto actual, incluidos los números de teléfono y direcciones de email.
  • Revise su curriculum vitae y la carta de presentación antes de presentarlos para eliminar cualquier error ortográfico y gramatical.
  • Una vez que haya ingresado en nuestro centro de contratación por Internet y presentado su solicitud, no hay necesidad de volver a presentarla en el futuro. Solo mantenga la información actualizada y postúlese para otros trabajos publicados en el sitio.
  • Debido al gran volumen de solicitudes que recibimos, no es posible hacer un seguimiento de cada solicitante.

Todos los solicitantes se evalúan en relación con las calificaciones que figuran en el anuncio de empleo. Normalmente, solo aquellos solicitantes que cumplan con las calificaciones indicadas recibirán una consideración adicional.