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WestJet a émis un préavis de lock-out de 72 heures à l’AMFA, le syndicat qui représente les employés des opérations techniques

Par WestJet | | 4 min. de lecture
WestJet a émis aujourd’hui un préavis de 72 heures à la Aircraft Mechanics Fraternal Association (l’AMFA), le syndicat qui représente les mécaniciens chargés de l’entretien des avions de WestJet. Avec ce préavis de lock-out aujourd’hui, un arrêt de travail pourrait avoir lieu dès le mardi 7 mai 2024 (midi, HR), à moins qu’une entente soit conclue.
WestJet issues 72-hour lockout notification to its Tech Ops union, AMFA

WestJet a émis aujourd’hui un préavis de 72 heures à la Aircraft Mechanics Fraternal Association (l’AMFA), le syndicat qui représente les mécaniciens chargés de l’entretien des avions de WestJet. Suite à l'émission de ce préavis de lock-out aujourd’hui, un arrêt de travail pourrait avoir lieu dès le mardi 7 mai 2024 (midi, HR), à moins qu’une entente soit conclue.   

« La décision d’émettre un avis de lock-out n’a pas été prise à la légère et nous regrettons sincèrement les inconvénients et l’incertitude que cela cause à nos invités, aux communautés et aux régions qui comptent sur nous. Malgré notre engagement inébranlable à conclure une entente collective, l’AMFA continue à se présenter à la table des négociations avec des demandes et des attentes déraisonnables, » a déclaré Diederik Pen, Président de WestJet Airlines et chef de l’exploitation du groupe. « Avec l’AMFA qui a émis publiquement une alerte de vote de grève la semaine dernière et qui a ouvertement incité nos invités à voyager avec d’autres transporteurs, nous ne pouvons continuer de tolérer un manque de progrès combiné à de l’imprévisibilité. Nous n’avons donc pas d’autre choix d’émettre un préavis de lock-out dans le but d’essayer d’aboutir à une résolution finale. »

Le groupe WestJet a été actif dans les négociations de travail avec l’AMFA depuis septembre 2023 et il a présenté à celle-ci une offre qui aurait fait des mécaniciens chargés de l’entretien des avions de WestJet ceux ayant le salaire le plus élevé au Canada, avec une augmentation cumulative de plus de 20 % au cours de la durée de la convention collective. Cette offre aurait aussi créé la meilleure conciliation vie-travail de l’industrie en plus d’un solide engagement envers la sécurité d’emploi.

« Nous sommes sincèrement reconnaissants du travail et de la contribution de nos mécaniciens chargés de l’entretien des avions, et l’entente proposée en est la preuve. Nous sommes pleinement engagés à conclure une entente qui évitera une perturbations des voyages. Cependant, nous sommes également préparés à protéger les plans de voyage de nos invités et à offrir une stabilité et une sécurité à long terme à tous les employés du groupe WestJet, » a conclu Pen. 

Le préavis de lock-out de 72 heures ne signifie pas qu’il y aura des voyages perturbés. Cependant, dans les jours à venir, le groupe WestJet prendra toutes les mesures nécessaires pour gérer les conséquences autant que possible, y compris :

  • débuter la préparation en vue d’opérer avec un horaire réduit;
  • gérer de manière proactive les modifications et les annulations, afin de pouvoir communiquer avec les invités avant leur vol;  
  • offrir des options flexibles de modification et d’annulation pour ceux souhaitant trouver une solution de rechange.  

Veuillez visiter la page des mises à jour pour les invités pour en savoir plus sur l’état des vols, les changements touchant les voyages et les dates admissibles pour les options flexibles en matière de modification et d’annulation. 

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